国家5A级协会
全国先进社会组织
国家中小企业公共服务示范平台
当前位置:首页 > 人才培训 > 培训动态

人才培训


企业培训带来六大好处

发布日期:2012-02-09
培训对企业经营管理者来说,可以带来六大好处: 
   1 、可以减少事故发生。研究发现,企业事故 80% 是员工不懂安全知识和违规操作造成的。员工通过培训,学到了安全知识,掌握了操作规程,自然就会减少事故的发生; 
   2 、可以改善工作质量。员工参加培训,往往能够掌握正确的工作方法,纠正错误和不良的工作习惯,其直接结果必然是促进工作质量的提高。 
   3 、可以提高员工整体素质。通过培训,员工素质整体水平会不断提高,从而提高劳动生产率。 
   4 、可以降低损耗。损耗,主要来自员工操作不认真和技能不高,通过培训,员工就会认同企业文化,认真工作,同时也提高技术水平,降低损耗; 
   5 、可以提高研制开发新产品的能力。培训提高员工素质的同时,也培养了他们的创新能力,激励员工不断开发与研制新产品来满足市场需要,从而扩大企业产品的市场占有率。
   6 、可以改进管理内容。培训后的员工整体素质得到提高,就会自觉把自己当作企业的主人,主动服从和参与企业的管理。